引导我们复杂社会的指导原则
在当今日益相互联系的世界, 我们经常面临挑战我们的价值观和理想的地方性和全球性问题. 此外, 我们承认麦当劳的许多选民-管理人员, 教师, 工作人员, 学生, 父母, 爷爷奶奶, 校友们有着不同的、根深蒂固的个人信仰,受到世界事件的不同影响.
在McDonogh, 我们很少就不直接影响学校运作的复杂社会问题和事件,向社区发出沟通. 然而,教育领导人往往面临着采取立场的压力, 相信我们的重点始终放在完成我们的使命上, 愿景, 和价值观. 我们坚定地认为,在我们的世界上没有仇恨的空间, 偏见, 或偏见, 我们毫不含糊地谴责学校和社会上的这种情绪.
我们社区的老师是教育者, 不是研究复杂政治和文化问题的专家. 传达机构立场会危及我们培育一个言论自由受到保护、每个人都有真正归属感的社区的能力.
我们处理紧张和危机时刻的方法将基于以下两条原则.
优先考虑学生、教职员工的安全和福祉我们将优先为学生提供必要的支持, 教师, 还有那些苦苦挣扎的员工. 这包括但不限于提供资源, 聚会, 签到, 以及教育项目. 重要的是要认识到,教师经常在处理复杂情况和实时处理信息时支持他们的学生.
关注言论自由和公民话语:作为终身学习的一部分, 我们鼓励社区成员参与困难的话题,同时加深他们的好奇心, 民事, 还有知性的人类. 这一立场保护并培育了我们的承诺 言论自由和民间言论自由专注于教育我们的学生 如何 思考与不思考 什么 想. 需要明确的是,言论自由确实如此 不 允许从事仇恨行为或言论.
最重要的是,我们的使命是培养学生在瞬息万变的世界中发挥领导作用. 通过关注他们的福祉和我们对言论自由和民间言论自由的承诺, 我们知道,他们将有能力为我们的世界尽最大的努力.